3月18日，衡南县人民医院党委书记陈高翔带领部分班子成员及综合管理部、公共卫生服务部、医疗服务部、护理部、计划财务部等部门负责人一行13人，赴道县人民医院开展考察交流活动。重点围绕高质量发展、绩效考核、医共体建设等重点工作展开深度考察。道县人民医院党委书记阳辉、院长田利国以及班子成员、对口科室负责人陪同考察。

工作交流座谈会

经验互鉴启新思  座谈交流促提升

双方组织召开考察交流座谈会。与会人员共同观看了道县人民医院宣传片，全景式了解该院的发展历程以及医疗技术革新、服务品质提升及智慧医院建设等方面的创新实践。

道县人民医院党委书记阳辉在致辞中表示：“绩效考核是公立医院高质量发展的一项重要措施，此次跨区域考察交流是推进内部分配改革的有效实践。”他详细介绍了该院在DIP付费改革、重点专科建设及绩效考核中的特色经验，特别强调“通过数据赋能实现绩效分配与医疗质量双提升”的管理理念。

副院长柏清花以《基于RBRVS和DIP的集成绩效评价体系改革成效报告》为题，详细解读该院“RBRVS与DIP的集成绩效体系”构建路径，通过“项目技术价值量化”和“DIP盈亏管控”双轮驱动，实现医务人员劳动价值合理回报、医院运营效率提升、医保基金良性使用、群众健康获得感持续增强等“四赢”目标。

衡南县人民医院党委书记陈高翔则分享了医院管理、医保支付方式改革以及紧密型县域医共体建设等实践成果，建议两院未来在专科协作、医疗服务管理体系建设等关键领域进一步深化合作。

科室对接深研讨  实地观摩取真经

在为期半天的深度考察交流中，双方围绕三级医院评审指标落实、重点专科能力建设、绩效考核等多项核心议题展开研讨。现场氛围热烈，大家各抒己见，将有关工作方法、措施和经验进行深入考察交流。

现场观摩环节，考察组参观了院容院貌、实地走访医院办公室、医务科、护理部、财务科等多个部门，对医院管理、绩效考核、后勤服务、医疗能力等方面进行了深度考察，对相关情况和数据进行详细记录。

共绘发展新蓝图  协同创新谋跨越

双方希望建立经验分享机制，加强考察交流合作，在绩效考核、重点专科、队伍建设、医疗服务等方面重点交流，共同探索县级医院高质量发展新路径。

此次考察活动通过“理念互通、经验共享、问题共解”的模式，为两家医院注入了管理创新动能。双方一致表示，将以此次交流为契机搭建长效合作平台，共同探索公立医院改革深水区的破题之策，为健康中国战略在县域层面的实施贡献医院智慧。